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带队伍:不会带团队,你就只能干到死!

发布时间:2025-05-06 10:02:21来源:

小说相关信息

书名: 带队伍:不会带团队,你就只能干到死!

作者: 林远航

出版日期: 2023年10月

出版社: 星辰出版社

书籍简介:

本书以一个普通职场人的成长历程为主线,通过主人公从单打独斗到带领团队实现目标的故事,揭示了现代企业管理中关于团队建设、领导力培养以及个人职业发展的核心理念。书中不仅有跌宕起伏的情节设计,还融入了大量实用性强的管理技巧和心理学知识,适合所有希望提升自身领导力或改善团队协作效率的人士阅读。

本书语言生动幽默,案例贴近实际生活,能够帮助读者在轻松愉快的氛围中学到宝贵的经验,并将其运用到自己的工作与生活中去。

自编目录章节

第一部分:迷茫与觉醒

- 第一章:初入职场的小人物

主人公张明是一个刚毕业的年轻人,在一家小公司做销售助理。他每天忙得焦头烂额却始终无法突破业绩瓶颈。

- 第二章:被委以重任

因为一次偶然的机会,张明接手了一个新项目组。然而,这个小组成员之间关系复杂,彼此缺乏信任,导致工作效率极低。

- 第三章:失败后的反思

首次尝试失败后,张明意识到自己过去只顾埋头苦干而忽视了团队的重要性。他开始思考如何改变现状。

第二部分:学习与实践

- 第四章:寻找导师

张明主动向公司内部一位资深经理请教经验,并从中获得了一些启发性的建议。

- 第五章:建立愿景

在导师的帮助下,张明为团队设定了清晰的目标,并努力让每位成员都认同这一方向。

- 第六章:有效沟通的艺术

张明学会了如何倾听下属的意见,并通过开放式的对话增强团队凝聚力。

第三部分:挑战与成长

- 第七章:危机四伏

团队面临前所未有的困难,客户流失率上升,内部矛盾加剧。张明必须迅速找到解决方案。

- 第八章:激励机制的设计

为了调动大家的积极性,张明引入了一套合理的奖励制度,并鼓励每个人发挥潜能。

- 第九章:冲突中的智慧

当团队内部出现分歧时,张明运用谈判技巧化解矛盾,并引导大家达成共识。

第四部分:成功与蜕变

- 第十章:团队的力量

经过一系列努力,团队终于迎来了转机。他们不仅完成了既定任务,还超额实现了预期目标。

- 第十一章:领导者的蜕变

张明从一名普通的执行者成长为真正的领导者,他明白了什么是责任、信任以及包容。

- 第十二章:未来的可能性

故事最后,张明决定继续深造,将所学应用于更广阔的领域,同时不忘回馈社会,帮助更多人实现梦想。

尾声:给读者的一封信

作者林远航用温暖的文字总结全书内容,并鼓励每一位读者勇敢面对挑战,相信自己有能力创造属于自己的辉煌未来。

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